派遣歴８年目のmomoです。
実は来月、派遣契約が期間満了で終了します。
次の仕事を見つけないといけないけど、次はどうしよう。
実はこの１年、私の技術力はかなり上がりました。また、今までのSE経験と合わせるとかなりの年数、色々経験してきたこともあり、派遣という誰かの指示のもとに動くという働きかたが物足りなくなっていました。
また、最近は残業が増えてきてたので、子供たちを遅い時間まで待たせていることに罪悪感もありました。
なので、実は次のお仕事をもう紹介されてはいるのですが、少し待ってもらっている状態です。
次の働き方について、ここでゆっくり考えてみることにしました。
派遣じゃ物足りなくなった
派遣は意見できないことが多い？
結婚出産で正社員を辞めてから、派遣を８年ほどやってきました。
小さな子供を育てながら、ずいぶん長く頑張ってきたもんだと自分で自分をほめてやりたい(#^.^#)
それはさておき、
最近、派遣という働き方に少し不満がありました。
それは、やはりどうしても納得できないやり方であっても、社員の指示のもとに動かないといけないということ。
指示に従うことを否定しているわけじゃありません。
そうではなく、もうちょっとこうしたらいいのにな・・・とか、そんな時がいっぱいありましたが、そのやり方は社員の方が決め、派遣はそれに従うことが多いということに不満を感じていました。
もちろん派遣を大事にしてくれる職場もありましたが、そうでない職場もありました。やりきれない思いで仕事をしていた時期もありました。
給料上がりにくい！安い！長期休暇は半額！
そしてお給料の問題。
正社員を辞めて出産子育てで５年ブランクの後、初めて派遣をしましたが、その時は時給１５００円のお仕事でした。
当時、他のパートと比べたら高めの時給だったので嬉しかったことを覚えています。
ところがところが、、、・
派遣って、同じ職場にずっといても仕事内容が同じだと時給が上がらないことが多いんです。
時給交渉をすると、慣れてきたからとか信頼してくれてるからという理由で何十円は上がっても、数百円は上がらない。
契約満了を機に時給の高い派遣会社に変えたりもしましたが、とうとう上限に達した感はありました。私の最終の時給は２２００円でした。
普通に考えれば悪くないんですよ。
でも、これ以上は望めない。そう感じました。
それと、職場が大企業だったこともあり、お盆やお正月などの長期休暇が異常に長いことが多く。
休みがいっぱいで嬉しいんですけど、お給料は半額になることもありまして・・・。
時間給っていう仕組みは、こういう時に大変つらいもんです。
フリーランスって道もある？
よく考えると、
SE歴はかれこれ１５年。バリバリコードを書いていない時期もありましたが、自分なりに色んな経験を積んできたと思っています。
チームでの開発、ＰＭとしての仕事、ユーザーとのやり取り・・・。
どれも、自分１人でもできるんじゃないかな。そんな自信がなぜか沸いてきました。
コードをバリバリ・・・は少し自信がないですが、
この数年やってきたRPAという技術なら、独り立ちできるんじゃないだろうか？RPAなら今までの経験を存分に活かせるのではないだろうか？
そこで、さっそくフリーランスについて調べてみることに。
フリーランスになるには、フリーランス専門のエージェントというものがあるとのこと。派遣でいうと派遣会社のようなものです。
なになに・・・？
ひと月の給料（報酬という言うらしい）が、フリーランスなら平均８０万円！！！！
本当？！！
コロナの影響もあるからか、在宅案件もたくさんあるようです！！
在宅でしかも給料も増えて、めちゃくちゃ良すぎる！
これぞ主婦が目指す道なのでは！！！
ビビビとなった瞬間でした(^^♪
決めた！フリーランスになる！
かくしてフリーランスになることを決意した私。
ここから、フリーランスへの挑戦がスタート。
さてさて、どうなることやら。
続きは、また別の記事で。
